为什么有些单位招聘只招女的不招男的?

首先是女性比较安于现状些,男性太容易受外界的诱惑了,忠诚度相对女性低不少。其次是女性比较细心,很多职位上都比男性要合适。

因为现代的男女在工作能力上几乎不相上下了,但相对来说,女性在交际方面存在着先天性的优势,所以大部分企业的工作职位会比较倾向女性。

因为男人没有女人细心,更重要的是男人没有女人好管,男工大多喜欢闹事呗,哪个人想让自己厂里的员工都管不住啊。

没有这样吧,每个企业工作的工作方法不一样,比如服装厂就很需要女工,一些大型的设备厂就需要男工。

也有只招男的不招女的,一般机械厂招男不招女,因为环境和工作比较苦,强度比较大。像电子厂,会更愿意招女的,因为要细心、耐心。

为什么有些地方只招女不招男?

也有只招男的不招女的,一般机械厂招男不招女,因为环境和工作比较苦,强度比较大。像电子厂,会更愿意招女的,因为要细心、耐心。

因为男人没有女人细心,更重要的是男人没有女人好管,男工大多喜欢闹事呗,哪个人想让自己厂里的员工都管不住啊


厂里招工限女到底是要男的还是要女的?
看他怎么说了,如果说只限女的那就是要女的,限制女的就是要男的

为什么现在工厂只招女的都不招男的?
女性做文员相对来说要比男性细心一点,有耐心一点,因为一般企业的文员只需要整理资料或者记录会议,安排老总时间等能力比较轻的工作。其实,论实力跟能力,做文员的女性不一定比得上男性,你看,一般性政府机关里的文员大多数都是男性啊!因为他们所要做的文职工作就不比企业文职了。明确点说,企业的文员...

为什么文职只招聘女的,没有男的,太不公平了
因为是女人,因为上司是色狼。因为女人没力,其实也是赖得去做的问题。你看看妈妈这一辈的女人多能干,做什么都行。现在的那些女人真的没法比!现在大部分女人基本上都是没用的。红颜祸水!

为什么公司招聘的时候只招单身女性?
公司招聘面试时,虽然不明说性别优先,但是在实际操作时,除了招聘男性外,只招单身女性,并且还在附加合同上标注入职几年内不得结婚生子。他们老板说,不能招有男朋友的女性,因为她们很快就要考虑结婚生育的问题了,没有更多的精力投入到工作中。更不会不招结婚未育的女性,随时她们都可能怀孕,生孩子...

公务员考试中为什么会有「性别限制」?
1. 平衡性别比例:性别限制可能是为了实现公务员队伍中的性别平衡。政府机构认识到性别平等的重要性,通过设定性别限制来确保在招聘过程中有足够的女性参与,以促进性别平等和多样性。2. 职业性质和工作需求:某些职位可能对特定性别的人员有特殊要求。例如,涉及安全检查、监管或特定群体服务的职位可能需要男...

为什么文员、文秘类的职位招聘时只限女生?
因为女生比较细心 而且这类工作工资不是很高 比较安稳 女孩子可能就满足了 但是男孩子不会一辈子满足于做文员的 他招了男孩进来 一年半载什么都教会 跳槽了 是单位的损失 出于单位利益最大化的考虑 他们会这样选择 你想想看 如果你是公司的老板 你愿意招稳定又细心的女生 还是肯定要跳槽的男生?呵呵...

为什么有些药店只招女的不招男的了?
要是针对细碎的一些活,如擦货架,打扫卫生做陈列啊这些工作。女性亲和力比较好,那跟顾客聊天接受程度。保安呀,骑手啊,这些工作主要相对来说体质要求比较高,以前干活的比较累。而且安全保障也不高。每天都是风里来雨里去的,工作女性所能接受的程度要求就非常高啦。所以女性工作就比较少啦。

为什么很多电子厂只招女生,不招男的
因为发板好色呗。没看办公家里,和一些厂里的干净好活都给女人特意留出来吗?找出种种适合女人的介口。而且给女人多开钱。哄女人乐。这个社会虐待男人。一句话好色才是爱招女人的拫本。别他妈瞎逼逼了好色的老板看色女人就乐。

这是性别歧视吗?
是女性工作能力不如男性吗?不见得。有些单位负责招聘的工作人员本身就是女性,在招聘时同样也只招收男性或者同等条件下优先选择男性。现实生活中,很多女性很优秀,人品好,工作业绩优秀,一点不比男性差。这种情况是受男尊女卑旧观念的影响而歧视女性吗?好像也不是主要原因!进一步分析,真正的原因在于...

福建那些工厂只招女生 不要男生的
招工单位有对性别的要求,是因为岗位需求不一样吧,虽然说很多岗位男女都可以干,一般来说女工的工资都比男工低,因此招女工可以降低成本,所以说福建那些工厂只招女生,不要男生的,关于这个问题,男女工都招,有些跟企业性质或者产品类型有关,亦或者和岗位有关。纺织厂、内衣厂等招录女工较多。虽然...